9月23日，總計(jì)677.46萬元的“孝敬父母金”承載著親人般的感情，從萍安鋼鐵公司分頭打到該公司員工父母的6814個(gè)銀行賬戶上，數(shù)千個(gè)家庭又一次沉浸在歡樂中。

　　“孝敬父母金”是2018年萍安鋼鐵根據(jù)方大集團(tuán)董事局方威主席的建議出臺(tái)的一項(xiàng)福利政策，以弘揚(yáng)中華民族孝親敬老傳統(tǒng)美德。該政策明確，只要完成相關(guān)盈利指標(biāo)，企業(yè)當(dāng)月給員工的父母發(fā)放1000元“孝敬父母金”，直接打到員工父母或員工配偶父母的銀行卡上。

　　從2018年11月該公司首次發(fā)放“孝敬父母金”以來，到今年9月份，已累計(jì)發(fā)放“孝敬父母金”9668.87萬元。僅今年前9個(gè)月，就發(fā)放了7個(gè)月的“孝敬父母金”，金額達(dá)4734.70萬元。

　　“一個(gè)能孝敬員工父母的企業(yè)一定是個(gè)有擔(dān)當(dāng)、有責(zé)任心的企業(yè)?！?/p>

　　“讓父母一起分享方大的發(fā)展成果，這樣一種大善大愛，令員工心存感恩?！?/p>

　　“方大集團(tuán)是一個(gè)把‘對(duì)職工要好’落實(shí)到行動(dòng)上、融入到文化里的企業(yè)?！?/p>

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　　每一次“孝敬父母金”打到員工父母的卡上，都能在員工及員工父母的心頭涌起陣陣幸福潮。

　　“方大企業(yè)真是好，在月度盈利的情況下，每個(gè)月給我200元敬老金，現(xiàn)在又發(fā)‘孝敬父母金’，以前我五個(gè)子女的錢全打到了我的賬戶上，就有5000元?，F(xiàn)在兒媳婦的‘孝敬父母金’也轉(zhuǎn)到我的戶頭上了，又多了1000元，一共有6000元，真是太高興了！”檢測(cè)部員工鄒沿紅的父親鄒賽華高興地說。

　　鄒賽華是萍鋼的退休員工，如今已年過八旬，身體十分硬朗?？吹阶优畟儌€(gè)個(gè)安居樂業(yè)，十分欣慰，感嘆兒女們趕上了企業(yè)發(fā)展的好時(shí)候。

　　讓孝愛文化植根于企業(yè)，最能觸動(dòng)員工及員工家庭成員的心，凝聚起前行的動(dòng)力?！靶⒕锤改附稹钡雀＠?，將萍安鋼鐵這個(gè)“大家庭”與員工的“小家庭”緊緊連接，員工感恩企業(yè)的濃濃關(guān)愛，就會(huì)發(fā)自內(nèi)心地主動(dòng)干工作，從而推動(dòng)企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中開拓進(jìn)取，不斷發(fā)展。（彭云桃）